Informatieavond
Wil jij een (mbo-)opleiding volgen, maar heb je de juiste opleiding nog niet gevonden?
Kantoor Bedrijfsopleidingen (volwassenenonderwijs)
Opleidingen op deze vestiging
Bekijk jongerenopleidingen in LeeuwardenBekijk volwassenenopleidingen in LeeuwardenAdres en contact
Anne Wadmanwei 6
8914 BD Leeuwarden
- 058-2339966
- volwassenen@rocfriesepoort.nl
Routeplanner
Openingstijden
Werkdagen 08:00 - 17:00 uur
Agenda
Bijeenkomst Wendbaar & waardevol in de zorg
De sector Zorg en Welzijn is constant in beweging en onderhevig aan sterke veranderingen en innovaties. Zorgprofessionals worden geconfronteerd met uitdagingen als het gaat om het werven van nieuwe medewerkers en het binden en boeien van personeel.
DuurzaamDoen Lunchlezing over de zin en onzin van gasloos bouwen
Wil je meer weten over gasloos bouwen en renoveren? Meld je dan nu aan voor de DuurzaamDoen Lunchlezing op donderdag 11 oktober 2018!
Open Dag
Tijdens de open dag kunnen aankomende studenten kennismaken met ROC Friese Poort en zich&nbs
Fries mbo decanendag
In samenwerking met het Friesland College en Nordwin College organiseren wij de decanendag van he
Nieuws
Subsidiekaart voor werkgevers in de Zorg en Welzijn
RegioPlus heeft een subsidiekaart ontwikkeld voor werkgevers in de Zorg en Welzijn. De subsidiekaart geeft een overzicht van relevante subsidies voor werkgevers in de Zorg en Welzijn. De subsidies hebben betrekking op bij-, op- en nascholing, instroom, behoud werknemers en innovaties.
Werkgevers tevreden over afgestudeerde mbo’ers
Werkgevers zijn tevreden over de aansluiting van het mbo op de arbeidsmarkt. Dat blijkt uit het rapport dat SBB aan de minister van OCW aanbood. 80% van de werkgevers beoordeelt de beroepsvaardigheden van recent afgestudeerde mbo’ers goed tot zeer goed.
SectorplanPlus; subsidie voor werkgevers voor scholing in Zorg en Welzijn
Wil je een impuls geven aan opleidingsprojecten binnen je instelling? En wil je gebruik maken van de co-financiering (subsidie) van gekwalificeerde scholing gericht op nieuwe instroom, met ontslag bedreigde medewerkers of omscholing binnen je organisatie?