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Wir sind ROC Friese Poort!

ROC Friese Poort bietet berufsbildende Ausbildungsgänge für Jugendliche und Erwachsene an. Mit Niederlassungen in Dokkum, Drachten, Emmeloord, Leeuwarden, Sneek und Urk finden sich in dieser Region zahllose Ausbildungsgänge. Das wichtigste Ziel für ROC Friese Poort ist es, dass Auszubildende an den Programmen eine hochwertige Ausbildung erhalten. Wir sorgen dafür, dass die Auszubildenden professionell betreut werden, damit sie sich optimal entwickeln und ein Abschlusszeugnis erhalten, mit dem sie nach ihrer Ausbildungsphase problemlos eine Stelle finden oder an einer Zusatzausbildung teilnehmen können.

UNSERE ÜBERZEUGUNG
Zusammenarbeit ist das Fundament, auf dem ROC Friese Poort gegründet wurde. Wir glauben, dass Sie am meisten erreichen, wenn Sie Ihre Kräfte bündeln und Kenntnisse und Erfahrungen mit anderen teilen. Unserer Zielgruppe möchten wir die folgende Botschaft vermitteln: Let’s share.

ROC FRIESE POORT BETRIEBLICHE AUSBILDUNGSGÄNGE
Die anerkannten Ausbildungsgänge, Kurse und Schulungen von ROC Friese Poort Bedrijfsopleidingen helfen Erwachsenen, sich beruflich weiterzuentwickeln und damit ihre Position auf dem Arbeitsmarkt zu stärken. Erwachsene Programmteilnehmer oder Mitarbeiter von Unternehmen können bei ROC Friese Poort Bedrijfsopleidingen zu mehreren Anfangsterminen pro Jahr eine Ausbildung tagsüber oder in Abendkursen aufnehmen. Abhängig vom Hintergrund kann man einen Ausbildungsgang beschleunigt durchlaufen. Die Ausbildung findet an einem der Standorte von ROC Friese Poort oder am Arbeitsplatz statt. Gemeinsam ermitteln wir, was am besten zum/zur Auszubildenden passt. 

BESONDERE MERKMALE:
KOMPETENT
ROC Friese Poort ist eine solide fundierte Organisation mit bewährt zuverlässigen Langzeitqualitäten. Eine klar erkennbare Struktur und guter Unterricht sind uns eine Selbstverständlichkeit. Unsere Lehrkräfte sind bekannt für ihre fachlichen Qualifikationen und ihre Sachkompetenz.

VERTRAUT
Eines der Merkmale von ROC Friese Poort ist ihre Kleinmaßstäbigkeit. Die Ausbildungsgänge in den Niederlassungen haben eigene individuell gestaltete Unterrichts- und Praxisräume. Damit kann jedem Auszubildenden eine vertraute Lernumgebung geboten werden.

AUFMERKSAMKEIT
Wir achten auf die Bedürfnisse, die zu jedem Niveau des/der jeweiligen Auszubildenden passen. Wir bieten zusätzliche Leistungen für Auszubildende, die Unterstützung benötigen und ebenso zusätzliche Herausforderungen für Auszubildende, die mehr können oder wollen.

VORBEREITUNG AUF DIE ZUKUNFT
Die Zusammenarbeit mit der Wirtschaft sorgt dafür, dass wir wissen, welche Bedürfnisse künftig in der Praxis anfallen werden. Unternehmen erteilen uns entsprechende Praxisaufträge, die unsere Teilnehmer umsetzen, damit werden unsere Ausbildungsgänge noch praxisorientierter.

SICHERHEIT
Unser Ausbildungsangebot hat in den vergangenen Jahren hervorragende Ergebnisse für die Auszubildenden erbracht. Damit wird ROC Friese Poort zu einer sehr zuverlässigen und wertbeständigen Ausbildungseinrichtung.

ZU HAUSE
Auszubildende fühlen sich bei ROC Friese Poort schnell zu Hause. Die Lehrkräfte wissen, wer die Auszubildenden sind, und kennen die meisten von ihnen auch beim Namen. Der/die Auszubildende wird in einer Umgebung ausgebildet, in der er/sie sich sicher fühlt und er/sie sich selbst sein kann.

MASSGESCHNEIDERTE LÖSUNGEN
Die Vielfalt an Ausbildungsgängen und die zusätzlichen Auswahlmöglichkeiten verleihen der Ausbildung einen persönlichen Charakter. Auszubildende untersuchen und entdecken ihre Talente. Gemeinsam mit den anderen Auszubildenden, den Lehrkräften und dem Praktikumsbetrieb gestalten sie ihre Ausbildung.

WACHSTUM
In enger Zusammenarbeit mit Unternehmen begleiten wir Auszubildende optimal auf ihrem Weg zu einem künftigen Arbeitsplatz.

AUSBILDUNGSKONZEPT
DER BERUFSBILDENDE SEKUNDARUNTERRICHT UMFASST VIER AUSBILDUNGSNIVEAUS: 
> Niveau 1: Einführende Ausbildung
> Niveau 2: Basisberufsausbildung
> Niveau 3: Berufliche Ausbildung
> Niveau 4: Mittlere Führungsebene und Spezialistenausbildung

AUF JEDEM NIVEAU KÖNNEN AUSZUBILDENDE UNTER ZWEI AUSBILDUNGSGÄNGEN WÄHLEN:
SCHULE UND PRAKTIKUM (BOL): Auszubildende gehen (fast) jeden Tag zum schulischen Unterricht und machen während ihrer Ausbildung ein Praktikum bei einem Unternehmen oder einer Einrichtung.
ARBEITEN UND LERNEN (BBL): Auszubildende sind den größten Teil der Woche am Arbeitsplatz und gehen jede Woche einen oder zwei Tage zum schulischen Unterricht.

AUSBILDUNGSGÄNGE
Auszubildenden werden bei ROC Friese Poort Ausbildungsgänge in den folgenden Fächern geboten: Verwaltung, Bau. Infrastruktur, Wirtschaft, Handel, Kunst, Kultur, Gastronomie, IKT, Medien, Technik, Körperpflege, Seeverkehrsgewerbe, Kontrolle/Überwachung, Sicherheit, Pflege und Wellness.

PRAXISORIENTIERT
Die Ausbildung besteht aus Aufträgen aus der beruflichen Praxis und damit zusammenhängenden Wissens- und Fertigkeitslektionen. 

AUSBILDUNGSKONZEPT
Ausbildungswerkstätten und Ausbildungsbetriebe spielen hierbei eine große Rolle. Es wird ein intensives Programm geboten, in dem Sprache und Rechnen, die Fächer „Berufliche Laufbahn und Bürgerliches Zusammenleben“ und „Ethische Entwicklung“ einen hohen Stellenwert haben.

ENTWICKLUNG ZUM SELBSTÄNDIGEN LERNEN
Bei ROC Friese Poort lernen Auszubildende, schrittweise selbständig zu arbeiten und zu lernen. Zu Anfang der Ausbildung erhalten Auszubildende noch intensive Begleitung, die später abnimmt. Wir berücksichtigen die Fähigkeiten des/ der Auszubildenden. Dies äußert sich unter anderem in dem Maße, in dem sich der/die Auszubildende selbständig Ziele setzt, dem Maß, in dem der Prozess strukturiert ist und in der Komplexität der Aufträge.

VARIATION IN ARBEITSFORMEN
Die Ausbildung wird auf variierte Weise angeboten. Es werden unterschiedliche Arbeitsformen verwendet, in denen die Auszubildenden in unterschiedlichen Zusammenarbeitsformen arbeiten. Durch die Unterschiede in der Gruppengröße lernen die Auszubildenden, sowohl miteinander als auch eigenständig zu arbeiten.

AKTIVE LERNUMGEBUNG
Auszubildende lernen in einem aktiven Lernumfeld. Die Lernumgebung ist der Realität des Alltags nachempfunden. Es gibt unterschiedliche Arten von Räumen, in denen die Auszubildenden moderne IT-Medien verwenden können. Das Lernumfeld besteht nicht nur aus dem schulischen Bereich; die Auszubildenden übernehmen Forschungsarbeiten und lernen damit verschiedenerlei Berufspraktiken kennen.

INTERNATIONALISIERUNG
ROC Friese Poort bereitet Auszubildende auf eine internationale Gesellschaft und einen internationalen Arbeitsmarkt vor, unter anderem indem Auszubildenden die Möglichkeit geboten wird, an einem Praktikum im Ausland teilzunehmen. Darüber hinaus organisiert ROC Friese Poort Austauschprojekte und entwickelt Lehrmethoden gemeinsam mit ausländischen Partnern. Im Rahmen der Internationalisierung pflegt ROC Friese Poort Kontakte mit zahlreichen ausländischen Partnern innerhalb der Europäischen Union (EU), aber auch mit Ländern außerhalb der EU.

NACHHALTIGKEIT
ROC Friese Poort setzt sich für Innovation und Nachhaltigkeit ein. Jetzt und in Zukunft. Unseren Auszubildenden werden daher während ihrer Ausbildung die Kenntnisse und Fertigkeiten aus den Bereichen Innovation und nachhaltige Techniken vermittelt. 

ÜBER BERUFSBILDUNG HINAUS
FREUNDSCHAFT, RELIGIONEN, ZUKUNFTSTRÄUME UND MEHR
Außer den Fächern, die eine Ausbildung für die berufliche Zukunft bieten, stehen in jedem Ausbildungsgang die Fächer „Berufliche Laufbahn und Bürgerliches Zusammenleben“ und „Ethische Entwicklung“ auf dem Lehrplan. In einigen Fällen finden diese als 

wöchentliche Unterrichtseinheiten statt, in anderen Ausbildungsgängen in Form von Thematagen oder Projekten. In diesen Fächern werden die Auszubildenden dazu motiviert, über ihre eigene Sichtweise zu Leben und Glauben nachzudenken. Auch wird näher darauf eingegangen, welche Werte für die Auszubildenden eine wichtige Rolle in ihrem Leben spielen und was dies für ihren künftigen Beruf bedeutet. Die Auszubildenden besprechen dies mit den Lehrkräften und den Kurskollegen. Beispiele für mögliche Themen: Erziehung,

 Freundschaft, Religionen und Kulturen, Umgang mit Abschiednehmen, Berufsethik, Norme und Werte, nachhaltiger Umgang mit der Erde, Zukunftsträume und Talente. Im bürgerlichen Zusammenleben untersuchen die Auszubildenden ihre Position in der Gesellschaft auf sozialem, kulturellem, politischem und wirtschaftlichem Gebiet. 

RESPEKTVOLLER UMGANG MITEINANDER 
Bei ROC Friese Poort istjeder willkommen, unabhängig von seiner/ihrer Herkunft. ROC Friese Poort ist ein Ort der Begegnung, an dem Menschen respektvoll und verantwortungsbewusst miteinander umgehen. Ein schulischer Ausbildungsort, an dem jeder zu seinem Recht kommt und auf eine Arbeitsstelle in der Zukunft vorbereitet wird